Супервайзер группы магазиновВакансия в архиве

Уровень зарплаты
з/п не указана
Город
Талица
Требуемый опыт работы
1–3 года

В связи с прогрессивным развитием федеральная торговая сеть «Пятерочка» открываем конкурс на должность"Супервайзер группы магазинов".

X5 RETAIL GROUP – крупнейшая в России продуктовая розничная сеть.
Стратегическая цель X5 RETAIL GROUP- прийти в каждый российский регион и сохранить лидерство в российской розничной торговле, расширяя сеть собственных розничных магазинов.

Обязанности:

  • Ответственность и контроль работы за 10-15 магазинами (наполняемость магазинов товаром; порядок выкладки товара в соответствии с планограммами; текущий процент потерь, правильность проведения, оформления всех акций и паллетных выкладок);
  • Планирование товарооборота и обеспечение выполнения целевых показателей в магазинах куста: разработка и реализация мероприятий по увеличению товарооборота магазинов, проведение работы по минимизации потерь;
  • Обеспечение выполнения бизнес-процессов и стандартов работы в закрепленных магазинах;
  • Работа с персоналом: подбор, обучение, мотивация, ротация;
  • Подготовка к открытию новых торговых точек;
  • Работа с отчетностью.

Требования:

  • Высшее образование;
  • Опыт работы на руководящей должности не менее 1-го года, навыки постановки целей, планирования, обучения персонала;
  • Опыт работы в одной из сфер как преимущество: розничные торговые сети (продуктовые/не продуктовые), FMCG, сетевая HoReCa, розничные финансовые организации, АЗС;
  • Наличие личного автомобиля и водительского удостоверения категории В (стаж не менее 0,5 года), готовность к разъездному характеру работы;
  • Стрессоустойчивость, способность работать в режиме многозадачности;
  • Оперативность, исполнительность, нацеленность на результат;
  • Опытный пользователь ПК (знание торговых программ как преимущество).

Мы предлагаем:

  • Работу в компании-лидере розничных продаж;
  • Конкурентный уровень фиксированной части дохода;
  • Прозрачную и объективную систему премирования по показателям, высокий уровень премии за целевое выполнение плана;
  • Развитие посредством корпоративной системы обучения;
  • Быстрое продвижение по карьерной лестнице для самых успешных;
  • Обеспечение современными гаджетами и оргтехникой, компенсацию мобильной связи, ГСМ, амортизации;
  • Насыщенную корпоративную жизнь (деловые, культурно-массовые, спортивные и другие корпоративные мероприятия)

Оставляйте отклики, и мы с Вами свяжемся!

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз

Вакансия в архиве